Broedplaats Trainer Persoonlijke Ontwikkeling Gevorderden

Trainersopleiding door Hester Macrander en Eva Maria Schneijderberg

Kort train de Trainer-traject voor wie ervaring heeft in de Verbindende Communicatie en in lesgeven & trainen, en die over de drempel geholpen wil worden met het geven van eigen trainingen.
De focus ligt op didactiek: doelgroepgericht trainingen opzetten en oefeningen ontwerpen
Februari 2023 – april 2023.

We hebben ook een Train de trainer traject voor mensen die weinig tot geen ervaring hebben in Verbindende Communicatie en / of in lesgeven / trainen. Dat is langer en bestaat uit zes blokken.
Dit weer in september 2023 en loopt tot april 2024. Zie hiervoor deze pagina.

In dit korte traject word je over de drempel geholpen om trainer te worden in het domein van de Persoonlijke Ontwikkeling, met jouw eigen trainingsproducten. Denk aan: Verbindende Communicatie,  feedback-training, persoonlijke effectiviteit, interpersoonlijke communicatie, inclusie en diversiteit, agressietraining, conflicthantering, gespreksvaardigheden, coachingsvaardigheden en meer. Afhankelijk van jouw achtergrond, en in welke wereld jij wil functioneren, bepaal jij welke trainingen jij wil gaan ontwikkelen. De Verbindende Communicatie is daarbij onze gedeelde ‘ondergrond’, omdat dit zo’n heldere en universele methode is.

Instap-voorwaarde:

Omdat dit een opleiding voor gevorderden is, is er een instap-voorwaarde:
* Minimaal 50 uur trainingen gevolgd hebben als deelnemer in het domein van de Persoonlijke Ontwikkeling, bijvoorbeeld de Verbindende Communicatie 
* Minimaal 25 dagdelen ervaring hebben als trainer, waaronder ook valt het verzorgen en geven van presentaties.
* Deelgenomen hebben aan het eerste deel van de trainersopleiding Broedplaats Trainer Persoonlijke Ontwikkeling. 

Inhoud

Deze gevorderdenopleiding bestaat uit drie trainingsblokken van twee dagen, met tussentijdse intervisie, gericht op het didactisch vormgeven van trainingen. 
* Voor een doelgroep en vanuit een leerdoel een training ontwerpen; 
* Oefeningen ontwerpen en uitproberen, of bestaande oefeningen ombuigen; 
* Creatief en flexibel met de groep en de stof om kunnen gaan;
* Een training ontwerpen & geven en daarvan leren.

Nieuwe vaardigheden

In trainingen op het gebied van Persoonlijke Ontwikkeling gaat het erom mensen nieuwe vaardigheden te leren en geeft handvatten te geven, op basis van bewustzijn, zelfreflectie en transformatie. Het doel van dit soort trainingen is het uitbreiden van het gedragsrepertoire.
in deze opleiding word je opgeleid tot een ‘stevige trainer’ in dit domein, die voor een groep durft te staan en het proces kan bepalen. Je wordt dus ook didactisch en pedagogisch geschoold. 

Traject

Het traject bestaat uit drie tweedaagsen op donderdagen en vrijdagen van 10:00 – 17:00, op locatie, met een kort avondprogramma.
In januari, februari en begin april is er een tweedaagse, tussendoor heb je intervisie en in maart geef je ergens een eigen training, waar je in april verslag van doet en feedback op krijgt.
Tussentijds is er intervisie, leeswerk, doe je opdrachten, en bouw je aan je proeve van bekwaamheid (je eigen training in maart)

Oriënteren

Je kunt persoonlijk contact opnemen om te overleggen of deze korte opleiding iets voor jou is. hestermacrander@gmail. com, of 06 533 754 23.

Certificaat en certificering

Deze training is gecertificeerd: de opleiding is getoetst door de NOBTRA (branche-organisatie voor trainend Nederland) en gecertificeerd. Hierdoor kan je NOBTRA-trainer worden en je aansluiten bij de vakgroep van trainers algemeen. Uit het rapport van de NOBTRA, april 2022: “Na een uitgebreide beoordeling en een mondelinge verdediging, zien we vooral een opleiding die met een eigen concept vanuit verbindende communicatie stevige trainers opleidt die zich persoonlijk, pedagogisch en didactisch sterk ontwikkelen.

Je ontvangt een certificaat voor het traject. Aangezien wij gecertificeerd trainer zijn in de Verbindende Communicatie tellen deze uren als je daarin door wil. Met 100 gevolgde trainingsuren en een basispraktijk als trainer kan je lid worden van de ‘Geweldloze Communicatiekring’, de vakgroep van trainers op dit gebied. Met 60 gevolgde trainersuren kan je al deelnemen aan het certificeringstraject voor trainer Verbindende / Geweldloze Communicatie.

 Deze opleiding maakt je nog geen ‘gecertificeerd trainer in de Geweldloze / Verbindende Communicatie’. Het is wel een opstap daartoe. Gecertificeerd trainerschap in de GC / VC wordt gedaan vanuit de CNVC, en is een lang traject van drie tot vijf jaar…! Daarin gaat het erom het gedachtengoed van de Geweldloze / Verbindende Communicatie je helemaal eigen te maken en om te vormen in trainingen. Deze Broedplaats richt zich op een breder trainerschap in het algemene domein van de Persoonlijke Ontwikkeling.

Inhoud

Twee benen en vier pijlers in zes tweedaagsen voor effectief trainerschap:

Dit traject staat op twee benen:

1. Effectief trainerschap: Het gaat om vaardigheden die bij trainerschap komen kijken, we willen ‘stevige’ en tegelijkertijd flexibele trainers opleiden. Je doet meer kennis en vaardigheden op.
2. Een persoonlijk ontwikkeltraject: Door middel van de Verbindende Communicatie kom je op antwoorden op vragen als: wat heb jij persoonlijk nodig om een effectief trainer te zijn? Ook jijzelf doorgaat een transformatieproces in dit traject.

Vakmatig steunt het traject op drie peilers

• Pedagogisch competent – hoe maak je trainingen veilig, voor jouw deelnemers en jezelf?
• Didactisch competent – hoe zet je trainingen op voor diverse doelgroepen?
• Vakdidactisch competent – hoe verwerk je jouw inhoud in oefeningen en opbouw?

Totale tijdsinvestering

6 dagen les, per blok 12 uur (minus de pauzes is het 6 uur per dag)
Tussentijds: intervisie, leeswerk, voorbereidend werk. Schatting per blok: 8 uur.
Werken aan proeve van bekwaamheid: Schatting: per blok 4 uur.
Totaal aantal circa 100 uur. (Je bepaalt dit ook zelf! Meer of minder kan dus)

s’ Avonds vragen we jullie iets te delen met de groep vanuit jouw expertise, of Hester geeft een korte workshops vanuit theater / creatief schrijven. Het avondprogramma is facultatief.
Tussendoor intervisie op afspraak.

Voor wie?

Voor iedereen die het trainerschap verder wil ontwikkelen binnen het domein van persoonlijke ontwikkeling en die dit naar eigen hand wil zetten.
Het domein van persoonlijke ontwikkeling… Je achtergrond kan een studie psychologie zijn, of jeugdzorgmedewerker, of theatermaker, of nog anders. Je neemt dus je eigen achtergrond en bagage mee qua inhoud en verdiept deze door het over te dragen in trainerschap.
Wij werken vanuit het gedachtegoed van de Verbindende (ofwel Geweldloze) Communicatie, en leiden niet alleen op tot trainers in dat gedachtegoed, maar breder. Verbindende Communicatie heeft namelijk een heldere visie op mens-zijn die je onder al deze trainingen kunt leggen. Nogmaals: een basistraining Verbindende Communicatie is de minimale vereiste om mee te kunnen doen en is niet in dit opleidingstraject inbegrepen.

Wat drijft ons?

Trainingen ontwerpen en geven vinden wij eindeloos interessant! Hoe leren mensen? Hoe worden ze de beste versie van zichzelf? Wij hebben een sterke visie op leren en willen graag dat mensen leren en ontwikkelen vanuit persoonlijke motivatie, vanuit hun inspiratie, in gelijkwaardigheid, met elkaar. Leren is bij ons gericht op de ontwikkeling van competenties, op het opdoen van inzichten van de deelnemers. Wij willen dit graag doen op een plezierige, open en emotioneel veilige wijze. Wij willen talent stimuleren van onze deelnemers en hun toekomstige deelnemers!

Door wie?

Hester Macrander is theaterdocent, docent Nederlands, gecertificeerd trainer in Verbindende / Geweldloze Communicatie. Als docent-trainer is zij verbonden aan Instituut Mentoris, waar zij volwassenen opleidt als zij-instromer voor het HBO en MBO. Hester heeft gewerkt in het voortgezet onderwijs en vooral in de vrije culturele sector. Ze geeft vele workshops, lessen en trainingen, zowel creatief als zakelijk. In Arnhem heeft ze een eigen trainingsstudio, waar ze hoofdzakelijk trainingen geeft in Verbindende Communicatie. Gezien Hesters ervaring in Train de trainer-projecten is zij de initiator van deze opleiding en werkt ze in de uitvoering samen met Eva Maria.

 Eva Maria Schneijderberg komt uit het onderwijs en is gecertificeerd trainer in Verbindende / Geweldloze Communicatie. Ook geeft zij als gastdocent trainingen aan studenten op de Hogeschool Rotterdam op het gebied van Pedagogisch Klimaat en Inclusie. Binnen het onderwijs traint zij lerarenteams en individuele leerkrachten PO en VO in het integreren van de vaardigheden van Verbindende Communicatie binnen de schoolsituatie. Daarnaast biedt ze open trainingen Persoonlijke Ontwikkeling.

Inhoud van de drie tweedaagsen

Blok 1: De didactisch flexibele  trainer
12 en 13 januari

Het gaat in deze training om didactische competenties, zoals ‘activerende didactiek’ , mensen op een gemotiveerde wijze zelf-ontdekkend laten leren, les- en trainingsontwerpen kunnen maken, aansluiten op 21^e-eeuwse vaardigheden, zorgen voor motiverende opdrachten: kortom, een autonoom trainer kunnen zijn.

Blok 2: Jouw authenticiteit als trainer
16 en 17 februari 2023

Zet de training naar jouw hand en geef het jouw stijl. We gaan bestaande oefeningen uitbreiden op jouw manier en nieuwe oefeningen ontwerpen naar jouw doelen en in jouw stijl. Ook: voor diverse doelgroepen trainingen kunnen ontwerpen

Blok 3: De praktijk: Trainingen geven en feedback verwerken
30 en 31 maart 2023

Leren van en met elkaar. De praktijk! Ontwikkel en faciliteer een training voor je eigen doelgroep, presenteer tijdens deze tweedaagse jouw training aan de groep door het delen van een opname daarvan of een verslag ervan en deel jouw trainingsopzet. Actief vragen om feedback. Stel je doelen helder voor de nabije en de verdere toekomst.

Kosten

Hoe zit het met dat STAP-budget?

Het STAP-budget komt voor deze opleiding per half november beschikbaar. Dat betekent dat je vanaf 1 januari voor deze opleiding het STAP-budget aan kunt vragen.
Je kunt natuurlijk ook een tegemoetkoming voor scholing vragen bij je werkgever. Soms is dit wettelijk verplicht in de CAO, de wet daarop is per 1 juli aangescherpt, je kunt dit checken als je onder een CAO valt.
Voor bedrijven en organisaties verandert er eigenlijk niks. Scholing en opleiding blijft een aftrekpost. Ook voor ZZP’ers geldt: als de training verdieping van kennis is op jouw vakgebied, wordt het als zakelijk gezien. Dat betekent dat het als (aftrek-)post in de administratie meekan.

Voor het gehele traject

Particulier € 1000,– p.p., ZZP €1500,– p.p.,  Bedrijf: €2500,– p.p.
btw-vrij (erkend door het CRKBO als opleider)
Dit is incl. versnaperingen, zaalhuur, materialen, excl. verblijf bij het Nivon en excl. eten buiten de workshoptijden. (prijzen kunnen nog afwijken door aanpassingen bij het Nivon)

Verblijf

We verblijven in het Koos Vorrinkhuis, een Nivonhuis in Lage Vuursche. Per nacht: 25,– voor leden en €35,– voor niet-leden, excl. lakenpakket. (prijzen kunnen afwijken door aanpassingen bij het Nivon)
Het nivonlidmaatschap kost €40,– per jaar, dat heb je er snel uit. Dit geeft korting op alle Nivonlocaties (huizen en campings) in binnen- en buitenland.
Het Nivon heeft een grote keuken, waar ieder zelf eten kan klaarmaken. Je zorgt in principe voor je eigen eten en wie wil eet s’avonds mee met wat de vegetarisch / veganistische pot schaft. Dat kost meestal €2,50 p.p. We organiseren altijd een gezamenlijke maaltijd. Je kunt mee-eten, zonder erbij te hoeven zitten, als je even wat rust wil.

N.b. Als de kosten te hoog voor je zijn, neem contact op.